最后,进教四是师培上好每一课:课堂是教师主阵地,五是红红星明确“星”观点,感受教师幸福,星有夏r学新训由总务处吴浩副主任对新进教师进行信息化培训,约梦集团一体化办学,起盛仪容仪表篇、年合二是肥市遵守新规则,每一次学习,进教绿树阴浓夏日长。遵守学校规范和职业道德规范。办公室王蓓蓓主任向新进教师介绍学校行政团队,校长方业菊携行政领导班子出席会议,
学之愈深,脚踏实地。
随后,享誉庐阳。正可谓“红星路上梨花开 杏林海棠耀星光”。要求新进老师规范职业行为,会场学习氛围浓厚。都将完成更好自我的飞跃。为进一步加强教师队伍建设工作,围绕“什么是信息化”“身边的信息化手段”“常用的信息化平台”多方面对新教师进行普及宣传,并宣讲师德师风考评方案以及激励机制,全面提高新入职教师的综合素质,使新教师更快适应工作岗位,请假制度,践行博爱育人。用文化感染教师心灵。明确考勤、8月24日上午,止于至善,用制度规范教师行为,礼润师德”为主题的新教师形象及礼仪修养培训。相信新进教师们会以崭新的姿态砥砺奋进、三是制定职业规划,46位新进教师参加会议。方校长鼓励新进教师要常于学习,引领新进教师树立正确教育理想,提出几点新要求:
一是尽快适应学校新环境,
八月,
会议尾声,
会议伊始,都是一场自我成长的修行;每一次启程,在红星教育的舞台上绽放自己的教育风采!朱力老师主要从职业修养篇、为新教师注入了礼仪的新理念。重视实践创新,仰望星空,身正为范”,笃行致远,行为举止篇以及语言沟通篇五个方面对新教师提出要求,合肥市红星路小学教育集团迎来了一批朝气蓬勃的教育新力量。
会议第四项分别由姚主任、相信在制度和文化的指引下,合肥市红星路小学教育集团党总支书记、
接着由王蓓蓓主任组织“师德师风”专题学习,并代表校长室对新老师的到来表示热烈欢迎。学校一校三区,勤于实践。知之愈明,举止修养将更加得体。吴主任幽默风趣地介绍了教学过程中常用必备软件以及其相关功能,学校特开展以“红星有约”为主题的新入职教师培训活动,
方校长感怀之余,都是一场充满期待的开始;每一次培训,以“四有好教师”为奋斗目标,精彩地亮相。“先当学生,对新教师寄予谆谆教导,作为合肥老牌名校,值日教师职责制度以及教师办公室管理制度。老师们的师德师风、
(刘平凡)
工会副主席朱力进行“悦雅之师,强调“六大重点任务”,黄雅丽老师以及陈念芃老师解读学校规章制度,
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