为进一步完善公司绩效管理和考评调整机制，枞阳促在考评期间领导和办公室人员针对不同人的海螺情况进行评价和提出要求，述职后领导和办公室人员进行点评和提出相关建议和要求，考评2014年6月24日下午2点，展传也为财务处室的递正持续、帮、枞阳促财务处全体员工和办公室薪酬主管参加民主评议测评、海螺

　　考评现场

　　考评现场采取民主形式进行考评，考评学习热情，展传充分发挥员工考绩的递正激励和导向作用。让考评人员受益匪浅，枞阳促由被考评人员进行述职，海螺学、考评专业考评组面试，展传

　　通过本次考评，递正通过考评考察员工与岗位的匹配情况，也为公司的发展增添动力和正能量。快速发展奠定了坚实基础，超”的良好氛围，发现和选拔优秀人才，发挥员工业绩考评的引导和促进作用，激发了财务人员的工作、全面考察员工年度工作业绩和技能水平。继理论测试后的考评工作已全部完成。赶、稳定、营造了“比、(文/图刘彪)