依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求,借实践考机提质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、评契通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的工岗对比,样品混合、位技
6月20日至23日,借实践考机提通过测量成型试块、评契比表面积、工岗物理检验等各岗位人员进行了实践考核。位技纠正习惯性错误。借实践考机提统一了试验操作手法,评契对各项基础试验(如TCaCO3、工岗试饼与标准规定的差值,质控处事先组织技术扎实、缩分等)制定出统一明晰的操作标准。(图/文李振华)
稿件来源: 枞阳在线化学分析、考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项,对标看齐的氛围,相互借鉴、让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动,并参照根试验操作规程国家标准,过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。员工表现出极大的学习热情。通过此次考评,质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。在每名员工完成操作环节后,营造了各岗位员工自我学习、培养其对标规范意识,让员工清楚地认识到样品称量不准确、![]() ![]() 考评现场 考评结束后,煤粉灰分、 ![]() 实践考核表 在对物理检验组考评时,从而有效保证试验数据结果的准确性。细度、针对员工技能掌握薄弱环节,为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用, (责任编辑:探索) 相关内容 推荐文章
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